为全面落实总省行管党治党工作部署，持续加强党的全面建设，工行济宁分行专题研究党建质量提升工作措施，制定实施方案和配档表，多措并举提升党建工作质量质量。
高度重视，精心组织。发挥党建引领力，该行将提升党建工作质量工作为2020年全行重点工作。成立全行党建质量提升项目领导小组，分行党委书记任组长、党委班子成员任成员，负责对党建质量提升项目进行全面部署，定期掌握项目推进情况，对各机构进行工作指导。领导小组下设办公室，具体负责党建质量提升项目的统筹推进，承担领导小组的日常工作。
定期督导，强化考核。该行建立联系指导制度，加强对各支行项目推进情况的联系指导，提出建议要求、强化督导落实。建立评价反馈机制，通报各行项目推进情况，总结经验、指出问题、提出要求，有效鼓励先进、鞭策后进。强化专业考核，将推动落实及综合评价情况将纳入各机构党建目标责任考核，作为各级班子年度考核、评优选先的重要依据。
细化措施，抓好落实。该行以抓好党的“三个作用”发挥为着力点，认真落实新时代党的建设总要求，坚持党建与业务工作的高度融合、相互促进，通过党的建设质量提升推动业务高质量发展。提高政治站位，落实主体责任，发挥党委的核心领导作用，制定分行党委工作要点、党建工作要点，完善党建工作主体责任清单，修订党建工作考核办法。突出政治功能，建设规范化、标准化基层党组织，发挥党支部的战斗堡垒作用，将6家支行党支部升格为党总支，新成立12家网点独立党支部，对全行党员活动室进行升级和功能改造，严格党内各项基本制度落实。加强队伍建设，增强党性修养，提高素质能力，发挥先锋模范作用，聚焦政治能力，选齐配强基层党支部书记，抓好党员教育管理并与监督、服务相结合，坚持“两个优先”、“三个倾斜”，党员发展指标70%用于基层网点，保持无党员空白网点。(姜洁)
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