今年以来，子长市紧紧围绕教学资源开发质量、平台整体合力、学用工作管理水平、学用成果转化效能、骨干队伍业务能力等五个方面，夯实基础、创新载体，整合有效资源，狠抓措施落实，推动远程教育工作创新创先，高质量开展。
夯基础、强保障，远教工作组织力持续提升。一是抓覆盖。本着应建尽建的原则，以实际需求为导向，推动远程教育站点和党建视讯系统向非公和社会组织、乡村产业大户、产业园区、人才集中地区延伸，累计建立党员干部现代远程教育站点和视讯系统各215个，进一步拓宽了基层站点的覆盖面。二是配设备。为进一步提升平台整体合力和基层党建信息化建设水平，协调资金58.29万元，为174个村（社区）配备65英寸液晶电视。三是强管理。组织电信终端服务人员159名、移动终端服务人员56名组成基层站点技术服务队，定期对站点进行设备维护和技术支持，明确镇（街道）主管领导、驻村干部、村（社区）支部书记和第一书记具体职责，负责设备的日常维护工作，定期检查调试设备，确保远程教育站点管得好、用得好。
抓载体，强运用，远教工作服务力持续提升。一是创新载体。整合行业领域内有较高学术水平的专业人才、实用人才、青年志愿者、“乡土专家”、致富能手等，组建27人的“远教专家”教学服务团，有针对性地开展了现场辅导和教学服务，取得了明显成效；积极实施学用转化基地和人才振兴示范工程建设，让“土专家”赋能发展、让“田秀才”示范先行，建成路宝樱桃栽培等12个学用转化基地、石涛循环农业等10个人才助推乡村振兴示范基地；第一时间在“子长党建”微信公众号上发布“固定学习日”学习预告，明确固定收看内容、路径、方式等，让各支部党员群众早知道早准备。二是强化运用。利用党建视讯系统组织召开各类会议13场，参加会议3562人次，引导全市各级党组织和广大党员干部准确把握形势，强化责任担当，提升基层组织建设水平；举办党建信息员专题培训班2次，对党建信息员进行现场教学和理论教学，全面提升党建信息员业务水平和理论水平。三是注重结合。将“固定学习日”制度与“三会一课”、主题党日等有机结合，同谋划、同安排、同考核，做到主题突出、特色鲜明、内容丰富、形式多样，确保“固定学习日”制度真正落地生根。
重精品，强宣传，远教工作引领力持续提升。一是打造精品。确定4部教学资源建设选题，多渠道、全方位挑选精兵强将，成立了专业制作团队，目前，“聚是一团火”“一条棉被”已进入后期制作阶段，“一座城、一个家”“小土豆、大产业”前期脚本创作已经完成，已进入了拍摄阶段。二是用活平台。在“子长党建”微信公众号增设“作风建设”“抓党建促乡村振兴”“聚焦党的二十大”等栏目，及时跟进宣传党的二十大精神以及中、省和延安市重要会议精神，力争将“子长党建”微信公众号打造成为宣传党的创新理论、重要讲话精神、先进工作经验的主阵地。三是注重质量。建立《子长市信息宣传奖励激励制度》《子长市信息报送审核机制》，进一步调动了基层干部撰稿、投稿的积极性主动性，规范了信息报送的审核程序，提高信息宣传质量。截止目前，已刊发稿件616篇，向中省党员教育宣传平台推送稿件54篇，向“延安党建”微信公众号推送18篇。
版权声明：本文内容由互联网用户自发贡献，该文观点仅代表作者本人。本站仅提供信息存储空间服务，不拥有所有权，不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容， 请发送邮件至 举报，一经查实，本站将立刻删除。