西峪镇:创新“2+3”工作模式,力促党建示范点创建提档升级(基层党建工作示范点创建思路及进度)

2022年,西峪镇党委积极探索创新基层党建工作模式,以“五比五树”活动深化“红旗党支部”创建为总抓手,以河坝村党建示范点创建为引领,创新“2 3”工作模式(通过创建党员先锋驿站、成立巾帼矛盾调节室,打造“带动妇女就业、人居环境整治、村集体经济壮大”等3个特色党建品牌),实现了基层党建工作水平全面提升。

西峪镇:创新“2+3”工作模式,力促党建示范点创建提档升级(基层党建工作示范点创建思路及进度)

以“党建”为引领,

创建党员先锋驿站,发挥党员先锋模范作用

深入推进陇南民事直说“1234”工作法,真正实现“民事直说、民意直达、民事直办”。河坝村党支部结合其党支部党员职业多的特点,按照“因地制宜、按需设岗、人岗相适”的原则,依照党员的年龄、特长以及履职能力等,推选出曾在不同领域工作过的27名先锋党员,围绕农村社会治理设立了5个党员网格先锋站,对5名站长和22名站员明确具体服务事项,通过与留守老人、困难家庭和产业发展户等结成联系对子,让党员服务群众“零距离”。同时,对工作人员、组织架构等相关信息在醒目位置上墙亮相,真正让党员身份“亮”出来、服务群众“干”起来、先锋形象“树”起来。自党员先锋驿站成立以来,已累计为群众帮办实事28件,解决各类诉求42条,调处化解各类矛盾8起,得到群众一致认可。

西峪镇:创新“2+3”工作模式,力促党建示范点创建提档升级(基层党建工作示范点创建思路及进度)

以“妇建”为纽带,

成立巾帼矛盾调节队,解决群众急难愁盼问题

针对河坝村“三留”群体多、矛盾纠纷突出的问题,充分发挥妇女同志亲和力强,更容易亲近留守老人、留守妇女、留守儿童的优势作用,积极探索巾帼调解工作思路,组建1支由10名网格员、最美家庭示范户、女党员以及群众口碑好、调解能力强、公益性服务意识强的“热心大姐”和“爱心调解员”等不同身份妇女组成的巾帼调解队。巾帼调解队紧紧围绕“我为群众办实事”实践活动,通过做好“专业培训、事前排摸、事中化解、事后回访、常态宣传”五个环节工作,全力化解各类矛盾纠纷。2022年以来,巾帼调解队已累计对全村19户空巢老人、单亲家庭、困难户、残疾重病儿童和有矛盾冲突家庭入户进行了全覆盖走访、跟踪救助4户困难家庭,为巩固拓展脱贫成果、全面推进乡村振兴营造了良好的社会环境。

西峪镇:创新“2+3”工作模式,力促党建示范点创建提档升级(基层党建工作示范点创建思路及进度)

以“争星”为目标 ,

打造“党建 ”系列品牌,实现基层党建全面过硬

紧紧围绕以创建党建示范点促进整体提升为工作思路,深化“党建 ”模式,河坝村全力在带动妇女就业、人居环境整治、村集体经济壮大等3个方面下功夫。把“支持属地企业、带动妇女就业”作为群众增收的主要举措,通过同荣益达党支部多频次开展支部联建活动,发挥好带动妇女劳务输转、就业增收作用,累计实现就地、就近输转妇女劳动力14人。组织党员群众认真开展环境卫生整治,累计开展专题党日活动8场次,党旗引领下的“环卫战士”成为“西苏路”上的一道风景线,先后6次在全镇讲评大会上夺得红旗。将中央三部委扶持村级集体经济项目50万元用于八盘梨基地防护网、防雹网、贮存厂房等项目的建设,并同乔堡、上下坪形成八盘梨种植集中连片区,产品知名度和认可度进一步提升。

西峪镇:创新“2+3”工作模式,力促党建示范点创建提档升级(基层党建工作示范点创建思路及进度)

来源:陇南西和组工

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