闲鹿工作流是一种高效且有序的工作方式，能够帮助人们更好地管理时间和任务，提高工作效率。闲鹿工作流由日本设计师青山周平开发，其基本理念是“让工作变得有趣”，旨在让工作不再是一种单调乏味的事情，而是成为一种享受。
闲鹿工作流的工作方式类似于一个团队，每个成员都扮演着不同的角色，包括时间管理专家、任务分配者、问题解决者等等。每个成员都有自己的工作流，并且按照一定的步骤和规则来完成任务。这些步骤和规则被称为“闲鹿规则”，每个成员都必须遵守。
闲鹿工作流的工作方式如下：
1. 制定计划：每个成员都应该制定一个计划，包括自己的工作任务和时间表。计划应该详细而且具体，这样每个成员都能够清楚地知道他们需要做什么以及什么时候需要完成。
2. 分配任务：在计划的基础上，每个成员都应该将任务分配给其他成员，并且确保每个任务都有足够的资源和支持。
3. 监督进度：每个成员都应该监督任务的进度，确保任务按时完成。如果任务没有按时完成，每个成员都应该采取适当的措施来解决问题。
4. 奖励表现：每个成员都应该奖励他们的工作表现，包括完成任务的质量和速度。这样可以激励他们更好地完成任务，并且提高整个团队的工作效率。
5. 沟通合作：闲鹿工作流强调沟通和合作，每个成员都应该与其他成员进行沟通，以确保任务能够按时完成。同时，也应该与其他成员合作，解决任何问题或挑战。
闲鹿工作流是一种高效且有序的工作方式，能够帮助人们更好地管理时间和任务，提高工作效率。通过遵守闲鹿规则，每个成员都能够更好地完成任务，并且获得更好的工作成果。
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