引进国际先进、成熟、适用的知识体系及专业资格认证，作为“引进来”和“派出去”引智方式之外的又一引智手段，既丰富了我国引智工作途径，又为促进全球优秀文明成果互鉴、培养高层次国际化人才提供有力支撑。今天，由中国国际人才交流基金会主办的“中国项目管理发展二十年成果发布暨高峰论坛”在北京举办。
在会上，科学技术部党组成员陆明指出，科技创新是提高国家综合实力和国际竞争力的决定性力量。当前，围绕人才、科学、知识、创新治理与创新环境等方面的竞争更加复杂、更加激烈，在此背景下，培养具有全球视野和国际化水平的专业人才成为各类组织提升核心竞争力的迫切需要。
PMI 全球总裁兼首席执行官 Sunil Prashara先生指出，数字化时代，颠覆性技术创新将赢得竞争优势，项目管理人才培养面临新的挑战和新的机遇。
中国国际人才交流基金会副主任万金发发布并解读了《中国项目管理二十年（1999-2019）发展报告》，总结20年来以PMP 持证者为代表的项目管理专业人才队伍的发展情况，以《PMBOK 指南》为代表的项目管理知识体系在中国各行业的应用，并对中国项目管理未来发展趋势做出全面的分析和展望。
1999年，中国国际人才交流基金会（原国家外国专家局培训中心）与项目管理协会（PMI ）开展合作，至今已二十年。据统计，截至2019年9月，全国累计PMP 报考人数近60万，通过PMP 认证人数约42万，有效持证人数约30万，占全球PMP 持证总量的1/3。全国累计超过5.5万家企业参加了《PMBOK 指南》的培训和学习，华为、阿里巴巴、中国移动、网易、中海油等世界500强企业把项目管理引入到企业的创新管理中，既提升企业的战略执行力，也加快了科技创新的步伐。与此同时，《PMBOK 指南》的引入与推广也带动高等院校项目管理教育与研究的飞速发展，推动了“政府-企业-高校”产学研的融合。
为支持、鼓励和表扬企业、高校、机构对中国项目管理发展所作贡献，基金会颁发了“最佳企业实践奖”、“杰出教育贡献奖”和“培训优秀推广奖”，公布了“项目管理在中国二十年”个人征文获奖名单。（光明日报全媒体记者金振蓉）
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